Blog Clever Investement

28 września, 2022Kadry i płace, Księgowość

Wysokość minimalnego wynagrodzenia w 2023 roku

Rada Ministrów uchwaliła rozporządzenie z dnia 13 września 2022 roku w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej. Wskazuje ono wartość minimalnego wynagrodzenia na 2023 roku (Dz. U. poz. 1952). Z uwagi na prognozy dalszego wzrostu wskaźników cen, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 10 października 2002 roku o minimalnym wynagrodzeniu za pracę, w ciągu roku, minimalne wynagrodzenie zostanie wprowadzone dwukrotnie: 1 stycznia i 1 lipca. Jakie to będą wartości?

Czytaj dalej

13 września, 2022Biznes, Kadry i płace, Księgowość

Zmiany w podatku dochodowym od osób prawnych od 2023 roku

Rada Ministrów 23 sierpnia 2022 r. przyjęła projekt nowelizacji ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.

Czytaj dalej

31 sierpnia, 2022Biznes, Dotacje, Kadry i płace, Księgowość

Kiedy możemy odliczyć VAT od dokonanych zakupów?

Wykonujesz działalność opodatkowaną oraz dysponujesz faktura wystawioną zgodnie z art. 106e. Ustawy o podatku od towarów i usług wystawioną na firmę i nie wiesz czy możesz odliczyć VAT?

Czytaj dalej

19 sierpnia, 2022Biznes, Inne, Kadry i płace, Księgowość

A ile tego urlopu mi się należy? – objaśnienie w jak prawidłowy sposób można ustalić wymiar urlopu pracownikowi

Szanowni Państwo,
Z ustaleniem wymiaru urlopu poszczególnemu pracownikowi bywa różnie: jeden pracownik przyniesie dokumenty, drugi pracownik doniesie dokumenty, ale rozpoczął pracę w trakcie roku kalendarzowego, trzeci pracownik jest świeżo po studiach i dopiero rozpoczyna pracę na podstawie umowy o pracę itp. Każdy ze wskazanych przypadków jest inny i inaczej będziemy ustalali wymiar urlopu pracownikowi.

Czytaj dalej

11 sierpnia, 2022Biznes, Kadry i płace, Księgowość

Rząd przyjął projekt ułatwień w składaniu dokumentów do rejestru sądowego

Ułatwienie składania dokumentów do Krajowego Rejestru Sądowego, uproszczenie rejestracji przez internet, zwiększenie dostępności do danych z rejestru na unijnym portalu oraz szersza wymiana między rejestrami państw UE – to założenia projektu przyjętego przez rząd.

Czytaj dalej

1 sierpnia, 2022Biznes, Kadry i płace, Księgowość

Polski Ład 2.0 i wynagrodzenie

Szanowni Państwo. Pragnę zaprezentować jak w praktyce ustalić wysokość wynagrodzenia po
wejściu w życie tzw. Polskiego Ładu 2.0 w nawiązaniu do artykułu
napisanego przez Koordynatora Kadr i Płac, Pana Patryka Pułkę,
który omawiał zmiany w teorii.

Czytaj dalej

25 lipca, 2022Inne, Kadry i płace, Księgowość

„A ile będę miał emerytury?” Możemy już sprawdzić kapitał, jaki zgromadziliśmy na emeryturę!

Można to zrobić, logując się na Platformę Usług Elektronicznych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych – ZUS PUE zgodnie z ustawą o systemie ubezpieczeń społecznych.

Czytaj dalej

15 lipca, 2022Biznes, Kadry i płace, Księgowość

Zmiany dla przedsiębiorców związane z „Polskim Ładem 2.0”

Wraz z 1 lipca 2022 roku weszły w życie zmiany dla przedsiębiorców związane z tzw. „Polskim Ładem 2.0”. Poniżej przedstawię najważniejsze z nich.

Czytaj dalej

1 lipca, 2022Biznes, Kadry i płace, Księgowość

Polski Ład 2.0

Od 1 lipca 2022 roku pojawią się kolejne zmiany związane z Polskim Ładem dalej zwanym “Polskim Ładem 2.0”. Zmiany te zostały wprowadzone ustawą z dnia 9 czerwca 2022 roku o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. z 2022 r. poz. 1265) i mają wpływ na naliczanie wynagrodzeń dla pracowników. Omówię najważniejsze z nich

Czytaj dalej

22 czerwca, 2022Biznes, Inne

Kłamstwo w biznesie

Okazuje się, że każdy z nas kłamie i jest okłamywany od urodzenia. Dlaczego? Bo jest to poniekąd wpisane w nasz naturalny instynkt przetrwania. Sztuka polega na tym, aby odróżnić dobre kłamstwa od złych – dojść do prawdy.

Czytaj dalej